Посадова інструкція керівника гуртків
Рейтинг користувача: 0 / 5
«ПОГОДЖЕНО» «ЗАТВЕРДЖУЮ»
Голова профспілки Начальник ТДТВ «Веселка»
______________ Причиська Н.В. _________ Приліпко М.О.
____________________2018 р. _______________2018 р.
ПОСАДОВА ІНСТРУКЦІЯ
керівника гуртків
І. Загальні положення
1.1. Керівник гуртка призначається на посаду та звільняється з неї директором школи відповідно до чинного законодавства.
1.2. Керівник гуртка повинен мати вищу педагогічну освіту (без урахування стажу педагогічної роботи).
1.3. Керівник гуртка підпорядкований безпосередньо начальнику табору відпочинку.
1.4. У своїй діяльності керівник гуртка керується Конституцією України, Законами України «Про освіту», «Про позашкільну освіту», «Про загальну середню освіту», наказами органів управління освітою всіх рівнів з питань освіти й виховання учнів, правилами й нормами охорони праці, техніки безпеки, а також Положенням про дитячий пришкільний табір, Статутом та локальними правовими актами школи (в тому числі Правилами внутрішнього трудового розпорядку, наказами й розпорядженнями начальника табору, цією Інструкцією).
ІІ. Функції
Основними напрямами діяльності керівника гуртка є:
2.1. Додаткова освіта учнів школи.
2.2. Розвиток творчих здібностей учнів.
2.3. Сприяння саморозвитку і самореалізації учнів.
ІІІ. Посадові обов'язки
Керівник гуртка виконує такі посадові обов'язки:
3.1. Комплектує склад гуртка, секції, студії, клубного чи іншого дитячого об'єднання і вживає заходів щодо його збереження протягом роботи табору.
3.2. Здійснює додаткову освіту учнів.
3.3. Забезпечує педагогічно обґрунтований вибір форм, засобів і методів роботи (навчання) виходячи з психофізіологічної доцільності.
3.4. Забезпечує дотримання прав і свобод учнів.
3.5. Бере участь у розробці та реалізації освітніх програм.
3.6. Складає плани і програми занять, забезпечує їх виконання, веде встановлену документацію та звітність.
3.7. Виявляє творчі здібності учнів, сприяє їхньому розвитку, формуванню стійких професійних інтересів та нахилів.
3.8. Підтримує обдарованих і талановитих учнів, у тому числі дітей із обмеженими можливостями здоров'я.
3.9. Організовує участь учнів у масових заходах.
3.10. Надає в межах своєї компетенції консультативну допомогу батькам (особам, що їх замінюють), а також педагогічним працівникам табору.
3.11. Забезпечує під час проведення занять дотримання правил охорони праці, техніки безпеки і протипожежного захисту, проводить інструктаж з безпеки життєдіяльності учнів з обов'язковою реєстрацією в журналі встановленого зразка.
3.12. Дотримується етичних норм поведінки, що відповідають громадському статусу педагога, в школі, побуті, громадських місцях.
IV. Права
Керівник гуртка має право на:
4.1. Ознайомлення зі скаргами та іншими документами, що містять оцінку його роботи, надання щодо них пояснень.
4.2. Захист своїх інтересів самостійно чи через представника, в тому числі адвоката, у випадку дисциплінарного чи службового розслідування, пов'язаного з порушенням норм професійної етики.
4.3. Конфіденційність дисциплінарного (службового) розслідування, за винятком випадків, що передбачені законом.
4.4. Вільний вибір та використання методик навчання та виховання, навчальних посібників і матеріалів, підручників, методів оцінювання.
V. Відповідальність
Керівник гуртка дитячого пришкільного табору несе дисциплінарну, адміністративну, матеріальну, кримінальну відповідальність у рамках чинного законодавства за:
- збереження життя, здоров'я, повагу честі, гідності і недоторканності дітей, які знаходяться в дитячому пришкільному таборі у межах своїх посадових обов'язків;
- недбале ставлення до виконання своїх посадових обов'язків;
- нещасні випадки серед дітей, випадки травматизму в разі встановлення його безпосередньої провини в рамках діючого законодавства;
- дотримання трудової дисципліни, норм охорони праці і техніки безпеки, протипожежної й екологічної безпеки;
- порушення Правил внутрішнього розпорядку, поведінку, несумісну з поняттям педагогічної етики.